CSPB E FESERP CONSEGUEM REAJUSTE PARA SERVIDORES DO MS

No dia 1º de abril, o governador do Mato Grosso do Sul, André Puccinelli, recebeu representantes dos servidores públicos, para discutir o reajuste das categorias. O presidente da Federação Sindical dos Servidores Públicos Estaduais e Municipais do Estado de MS (Feserp/MS), Rudney Vera de Carvalho, participou das negociações com o governo estadual.

Os servidores públicos que atuam em cargos administrativos terão reajuste de 9,63% a 21,8% a partir de 1º de maio. Segundo o presidente da Feserp/MS, “os aumentos vão corrigir defasagens acumuladas há pelo menos 3 anos. Os servidores que atuam no chamado nível instrumental, que não têm o ensino fundamental, terão reajuste de 15,6%”.

No dia 8 de abril, o governador, encaminhou a Assembléia Legislativa, aumento linear de 3% para os servidores. As negociações de cada categoria serão encaminhadas em separado para apreciação dos deputados estaduais. Em 2007 não houve reajuste salarial, com isso, as perdas relativas a 2007-2008 serão de 2,54%, caso o governo não cumpra os acordos com cada categoria.

Atuação da CSPB e da Feserp/MS

Um dos lideres sindicais presentes a reunião com o governador foi o presidente do Sindicato de Profissionais de Processamento de Dados do MS, Luis César Ribeiro. O dirigente destacou os detalhes da negociação com o governo local e ressaltou a atuação do diretor de Articulação Intersindical da CSPB e presidente da Federação Sindical dos Servidores Públicos Estaduais e Municipais do Estado de MS, Rudney Vera de Carvalho. Confira abaixo os detalhes da reunião:

“Ontem, 01 de abril, conforme anunciado na mídia o SPPD-MS, juntamente com os sindicatos filiados a FESERP foi recebido pelo Sr. Governador para divulgação da política salarial que irá vigorar a partir de primeiro de maio deste ano.

Cabe ressaltar que apesar de divulgado pela imprensa o índice mínimo concedido é de 3% e não 9 %.

Especificamente para nossa categoria o reajuste será de aproximadamente 8%, sendo dividido em 3% de reajuste e mais 5% como ajuste negociado pelos presidentes da FESERP/MS, Rudney Vera de Carvalho e do SPPD-MS, Luis Cezar, com o governo local.

Está claro que esta proposta fica muito abaixo de nossas pretensões, contudo notamos que pela nossa ação junto ao Governo tivemos um tratamento diferenciado.

Durante a reunião tentamos discutir também os índices de adicional de função, contudo não houve abertura para tal, assim apenas deixamos registrada nossa preocupação com as diferenças em nossa tabela no sentido de progressão, e ainda o tratamento diferenciado entre nossa categoria e as outras categorias enquadradas na lei das carreiras especiais.

Ainda na negociação, conseguimos o compromisso do Sr. Governador de corrigir a diferença de nossa tabela de nível médio (Técnicos de Tecnologia da Informação), que ficaria abaixo das demais carreiras de nível médio. Na reunião o Governador então determinou a Sra. Secretária de Administração que fizesse os estudos necessários e apresentasse os números para que esta reivindicação seja aprovada por ele”.