PR: Fesmepar encerra encontros regionais e avança na construção de pauta unificada dos servidores do Paraná

A Federação dos Sindicatos de Servidores Públicos Municipais e Estaduais do Paraná - Fesmepar encerrou, na sexta-feira (14/08), em Santa Tereza do Oeste, o ciclo de Encontros de Sindicatos de 2026. A iniciativa percorreu diferentes regiões do Estado com o objetivo de ouvir as entidades filiadas, identificar demandas comuns e avançar na construção de uma pauta unificada dos servidores públicos municipais do Paraná.

A quarta e última etapa reuniu diretores e lideranças de sindicatos filiados à Fesmepar das regiões Oeste e Centro-Ocidental. Durante o encontro, os participantes discutiram os principais desafios enfrentados pelos servidores nos municípios, além de estratégias para fortalecer a organização e a representação sindical.

Ao longo de 2026, os encontros foram realizados em quatro municípios: Londrina, Curitiba, Dois Vizinhos e Santa Tereza do Oeste. As discussões realizadas em cada região serão agora sistematizadas pela Federação e deverão servir de subsídio para a definição das prioridades da entidade e para a atuação conjunta dos sindicatos.

Segundo o presidente da Fesmepar, Luiz Carlos Silva de Oliveira, o objetivo é transformar as demandas levantadas diretamente pelas entidades em uma agenda estadual de atuação.

“A realização desses quatro encontros nos permitiu ouvir diretamente quem está na base, quem acompanha diariamente a realidade dos servidores e enfrenta os desafios da negociação nos municípios. Nosso objetivo não é simplesmente realizar encontros, mas transformar esse diálogo em ação. Vamos sistematizar as demandas apresentadas em Londrina, Curitiba, Dois Vizinhos e Santa Tereza do Oeste e construir uma pauta unificada que represente as principais necessidades dos servidores municipais do Paraná”, afirmou.


Debates foram organizados a partir das demandas dos sindicatos

Os quatro encontros foram idealizados e orientados pelo secretário de Organização e Políticas Sindicais da Fesmepar, Edilson Lima Glovienka, e pelo diretor Maurício Daciulis. Para preparar a programação, os dirigentes realizaram uma pesquisa com os presidentes dos sindicatos filiados, buscando identificar os temas considerados prioritários em cada região.

A metodologia permitiu que os debates fossem estruturados a partir das necessidades apresentadas pelas próprias entidades que representam os servidores nos municípios. A proposta é reunir essas demandas em uma agenda comum, preservando, ao mesmo tempo, as particularidades de cada realidade municipal.


Santa Tereza do Oeste encerra rodada regional

A etapa final, realizada em Santa Tereza do Oeste, concentrou a participação de sindicatos das regiões Oeste e Centro-Ocidental. O encontro proporcionou a troca de experiências entre dirigentes e a discussão de questões relacionadas ao cotidiano das entidades, especialmente temas ligados à valorização dos servidores, às relações com as administrações municipais, à organização sindical e à defesa dos direitos das categorias.

Entre os assuntos apresentados ao longo dos encontros estiveram a negociação coletiva no serviço público, a Convenção nº 151 da Organização Internacional do Trabalho (OIT), a data-base, a preocupação com a terceirização no serviço público, a necessidade de realização de concursos públicos e a precarização dos serviços públicos.

Também fizeram parte das discussões temas como o financiamento das entidades sindicais de grau superior, o relacionamento com as administrações públicas, progressões, insalubridade e periculosidade.

Durante o encontro desta sexta-feira, Ezequiel de Andrade, presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Luiziana (Sispuluz), atuou como relator, ficando responsável pelo registro e pela sistematização das discussões apresentadas pelos participantes.


Demandas regionais serão transformadas em agenda estadual

Para Edilson Lima Glovienka, a conclusão dos encontros marca o início de uma nova etapa: a organização das propostas apresentadas pelas entidades para a construção de uma pauta de trabalho comum.

O secretário destaca que, embora cada município tenha características e desafios próprios, existem reivindicações que se repetem em diferentes regiões e podem ser enfrentadas de maneira articulada pelos sindicatos.

Com o encerramento da etapa de Santa Tereza do Oeste, a Fesmepar inicia agora a sistematização das informações e propostas levantadas durante os quatro encontros. A expectativa é reunir as contribuições dos sindicatos em um documento que possa orientar a atuação da Federação e das entidades filiadas nas próximas negociações e mobilizações.

O ciclo de 2026 deixa, assim, uma base de demandas construída a partir da participação direta dos sindicatos. A intenção da Federação é incorporar as diferentes realidades municipais a uma estratégia de atuação estadual, ampliando a articulação entre as entidades e fortalecendo a defesa dos servidores públicos municipais do Paraná.


Fonte: Federação dos Sindicatos de Servidores Públicos Municipais e Estaduais do Paraná - Fesmepar