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Publicado: 30/08/2021 | 08:41
MS: Diretoria do Sinfae discute com titulares da SED reestruturação de carreiras

No encontro, a recém-eleita presidente do sindicato, Maria Domingas, apresentou aos secretários os novos diretores da instituição, legítima representante da categoria. Participaram também da reunião gestores de atividades educacionais e administrativos da Educação.
A secretária de Educação Maria Cecilia Amendola da Motta e o secretário-adjunto Edio Rezende reuniram-se com a nova diretoria do Sindicato dos Funcionários e Servidores Administrativos da Educação (Sinfae-MS) na manhã desta sexta-feira na sede do órgão, em Campo Grande. A Feserp foi representada pela presidente, Lílian Fernandes.
No encontro, a recém-eleita presidente do sindicato, Maria Domingas, apresentou aos secretários os novos diretores da instituição, legítima representante da categoria. Participaram também da reunião gestores de atividades educacionais e administrativos da Educação.
“Conversamos sobre a reestruturação das carreiras dos servidores, que será publicada em outubro, e estabelecemos que iremos manter o diálogo permanente entre a SAD e o Sinfae, destacou a secretária Maria Cecilia.
Por sua vez, Maria Domingas ressaltou a importância do projeto de reestruturação das carreiras que será enviado pelo Executivo Estadual à Assembleia Legislativa para discussão e aprovação.
“Estamos negociando todas as demandas e vamos continuar defendendo a aplicação de reajuste real aos salários dos servidores, bem como a implementação de medidas de reconhecimento e valorização daqueles que trabalham nos cargos administrativos da Educação em Mato Grosso do Sul”, garantiu.
O vice-presidente do sindicato, Claudinei Costa, esclareceu que a proposta da gestão que assumiu agora é mostrar a força dos trabalhadores e também incentivar esse diálogo permanente.
“Nossa proposta é a de fortalecer o sindicato, consolidando a sua condição de representante legítimo dos servidores administrativos da Educação no Estado e lutar pelos direitos da categoria. O que importa é que cada servidora e cada servidor sejam valorizados e tenham seu trabalho reconhecido”, ressaltou.
Fonte: Federação Sindical dos Servidores Públicos Estaduais e Municipais do Estado de Mato Grosso do Sul - Feserp/MS
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