MG: Sintram apresenta pauta de campanha salarial ao Governo Municipal de Luz

Na manhã da quarta-feira (11/01), a presidente do Sindicato dos Trabalhadores Municipais de Divinópolis e Região Centro-oeste de Minas Gerais (Sintram) e diretora da Federação Interestadual dos Servidores Públicos Municipais e Estaduais (Fesempre) Luciana Santos, o diretor Marcos Alves, e o dirigente sindical, João Madeira, estiveram em reunião com o prefeito de Luz, Ailton Duarte, e seu vice, Antônio Carlos Xavier, para discussão da pauta de reivindicações da Campanha Salarial 2017. Os representantes do Sindicato foram também acompanhados por membros da Comissão de Servidores eleita na última assembleia realizada no município.

A primeira pauta tratada pelo Sindicato foi a reposição salarial conforme o índice apurado do IPCA do IPEAD/UFMG, conforme definição dos servidores. O prefeito garantiu a revisão salarial de acordo com a inflação (INPC), enviando projeto de lei para a Câmara, sendo a mesma a partir de janeiro de 2017.

 O segundo ponto foi a respeito da realização devida das avaliações de desempenho dos funcionários. A presidente Luciana e o dirigente João Madeira orientaram que as mesmas devem ser feitas por uma Comissão Paritária, ou seja , incluindo representantes do governo, servidor e sindicato. O prefeito e vice-prefeito concordaram com essa readequação para garantir maior isenção nas avaliações, sendo que o sindicato se dispôs a ser parceiro no processo.

O terceiro ponto de pauta apresentado foi a respeito da manutenção de equipamentos de trabalho. Foi sugerida a realização de um curso para orientar os funcionários sobre o uso obrigatório dos EPIs. Além disso, foi abordada a necessidade de manutenção de carros do serviço municipal. O prefeito falou que havia implantado um check list para manutenção/limpeza dos carros e que o mesmo deixou de ser efetuado pelos funcionários, o que dificulta até mesmo no momento da manutenção. A administração se comprometeu a fazer a manutenção, bem como reunião com os motoristas conscientizando a respeito do retorno do check list. Os representantes do Sindicato concordaram que a responsabilidade deve ser de todos, ressaltando a importância de relatórios de entrega dos veículos para melhor controle dos gerentes de setor e segurança no transporte.

Finalizando a pauta de reivindicação, a diretoria do Sintram e membros da Comissão de servidores falaram sobre a necessidade de revisão do Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) dos Servidores Municipais de Luz devido à defasagem de alguns cargos da administração. O prefeito disse que a sua gestão está sim aberta a fazer essa reavaliação do plano. A dirigente sindical Luciana Santos ficou de agendar novamente com o vice-prefeito e secretário de Administração, Antônio Carlos Xavier, para discutir sobre o PCCS. “O Sintram está a disposição para fazer esse trabalho junto com administração. Essa revisão deve ser feita a três mãos: sindicato, governo e servidores. Além disso, caminhar junto o jurídico da Prefeitura e Sintram nesse processo garantindo a legalidade do processo”, disse Luciana.

 

 


Fonte: Federação Interestadual dos Servidores Públicos Municipais e Estaduais - Fesempre com informações do Sintram