Grupo de trabalho federal aponta necessidade de rede para prevenção ao suicídio de servidores

9/02/2024 | 07:02



Proposta foi entregue à ministra e também contém plano contra assédio no funcionalismo

 
Casos de assédio moral podem ser praticados tanto por chefes e gestores quanto por colegas do mesmo nível hierárquico — Foto: Marcelo Camargo / Agência Brasil / Arquivo


por Gustavo Silva


O Grupo de Trabalho Interministerial (GTI) dedicado ao combate ao assédio e à discriminação no serviço público entregou à ministra da Gestão e Inovação em Serviços Públicos, Esther Dweck, o relatório final das atividades realizadas. Agora, cabe à gestora analisar e avaliar a proposta.

As principais diretrizes do plano incluem a criação de uma rede federal de prevenção de suicídio, canais de acolhimento, fortalecimento das ouvidorias, estabelecimento de canais específicos para denúncias e uma estrutura de governança composta por um Comitê Gestor, Comitês Estaduais de Acompanhamento, e órgãos e entidades da administração pública federal.


Gestores avaliam


A ministra Esther Dweck ressaltou a importância de apresentar a proposta do plano aos servidores, sugerindo que isso seja feito durante a Mesa Nacional de Negociação Permanente.

O fortalecimento das ouvidorias e a criação de canais de acolhimento foram destacados pela ministra como medidas essenciais para implementar o plano, ressaltando a importância da prevenção, conscientização e formação tanto para as vítimas quanto para os agressores.

O secretário José Lopes Feijóo elogiou os esforços do governo federal em melhorar as relações de trabalho, afirmando que o governo busca estabelecer canais de diálogo, enfrentamento à discriminação e garantia de negociação. Feijóo enfatizou que o objetivo do Plano é promover um ambiente de trabalho saudável e respeitoso, onde as pessoas não sejam prejudicadas e tenham condições de cuidar de si e de suas famílias.


Histórico


O grupo foi iniciado em julho do ano passado, com o propósito de desenvolver orientações para saúde física e mental, prevenção do assédio e da discriminação, e promoção de relações saudáveis e respeitosas no ambiente público, tanto presencial quanto remoto.

Além do Ministério da Gestão, também integram o grupo representantes da Advocacia-Geral da União (AGU), da Controladoria-Geral da União (CGU), dos ministérios dos Direitos Humanos e da Cidadania, Igualdade Racial, da Justiça e Segurança Pública, das Mulheres, da Saúde e do Trabalho e Emprego.




Fonte: Coluna Servidor Público - Jornal Extra 

 
.